Главная » Правописание слов » Как написать заявление на материальную помощь образец в колледж

Слово Как написать заявление на материальную помощь образец в колледж - однокоренные слова и морфемный разбор слова (приставка, корень, суффикс, окончание):


Морфемный разбор слова:

Однокоренные слова к слову:

Как получить материальную помощь студентам ВУЗов и колледжей

У студентов учеба занимает много времени и сил.

Может сложиться такая ситуация в жизни, что на помощь от родных рассчитывать не приходится.

Есть несколько видов материальной помощи, на которую может претендовать студент.

просто кликните для звонка

Правовые основания

К нормативно-правовой базе, подтверждающей право студентов на материальную помощь относятся:

Для выплаты различных видов материальной помощи каждое учебное заведение устанавливает определенную дату, которая фиксируется в локальных нормативных актах.

К материальной помощи студентам ВУЗов и колледжей относятся социальные и академические стипендии, а также разовая материальная помощь и периодическая материальная помощь для отдельных категорий учащихся. Остановимся на каждом из них подробнее.

Возможно Вам будут интересны следующие статьи:

Социальные стипендии

Такое пособие выплачивается студентам-очникам, относящимся к одной из указанных ниже категорий:

Размер выплаты устанавливается самостоятельно каждым учебным заведением, но он не может быть ниже указанных нормативов:

Социальная стипендия может быть повышенной в случае, когда студент учится на первом или втором курсе и у него есть только один родитель, имеющий первую группу инвалидности.

Выплачивается этот вид материальной помощи раз в месяц. Дату выплаты устанавливает учебное заведение.

просто кликните для звонка

Академические стипендии

Этот вид стипендии выплачивается всем учащимся, если у них по итогам сессии нет в зачетной книжке оценок ниже «хорошо».

В отдельных случаях назначается повышенная стипендия:

Назначенные вузом выплаты не могут быть меньше этих показателей:

Выплачивается такая стипендия ежемесячно в установленную учебным заведением дату.

Облагается ли НДФЛ материальная помощь студентам из стипендиального фонда? Следует отметить, что на основании статьи 217 Налогового кодекса РФ (пункт 11) стипендии студентам не облежат налогообложению НДФЛ.

Разовая материальная помощь

В жизни происходят такие ситуации, когда срочно требуются деньги. Вузы оказывают своим студентам такую помощь в следующих случаях:

Стандартный размер разовой матпомощи составляет две академические стипендии.

Но есть ряд случаев, когда её размер увеличивается: право на получение такого пособия имеют приоритетные категории студентов. Это лица с I или II группами инвалидности, сироты и т.п. В таком случае выплата составит 5 академических стипендий.

Для назначения разовой материальной помощи студент должен подать на подпись в деканат заявление, в котором указывается причина обращения с такой просьбой. А приложением к заявлению являются документы, доказывающие указанный повод.

В качестве таких документов выступают:

Периодическая материальная помощь отдельным категориям учащихся

Для отдельных категорий учащихся предусмотрены периодические денежные выплаты. Они назначаются таким категориям студентов:

Этот вид выплат может быть назначен два раза в год. Для её получения необходимо предоставить:

Набор документов зависит от конкретной ситуации, в которой студент запрашивает материальную помощь.

Также есть ряд категорий студентов, которые могут претендовать на получение выплат раз в год:

Для получения пособия также потребуется заявление с документами, подтверждающими жизненную ситуацию.

Студентам средних и высших учебных заведений кроме обычной академической стипендии может полагаться ряд других выплат.

Они назначаются определенным категориям студентов при определенных обстоятельствах.

Для получения материальной помощи необходимо подать заявление в деканат и приложить документы, подтверждающие наступление события, дающего право на получение пособия.

Поделитесь ссылкой на статью или сохраните её

Источник

Кто может получить материальную помощь от вузов?

Я учился в одном университете, потом перевелся в другой. И в том и в другом вузе учащиеся раз в год могли получить материальную помощь. Более того, если учащийся — член малоимущей семьи, то матпомощь могут выдать в большем размере. Так было и в бакалавриате, и в магистратуре.

Теперь я учусь в аспирантуре еще в одном институте, но в отделе соцзащиты в нем утверждают, что ничего о матпомощи не слышали. Говорят, мол, бедные мы слишком, чтобы еще помощь студентам оказывать.

Скажите, пожалуйста, получение материальной помощи как-то установлено государством или это просто опция у некоторых университетов? А если все-таки она определяется государством, имеют ли аспиранты к этому отношение?

Владислав, все зависит от того, в каком вузе вы учитесь — государственном или частном. Если в государственном, то ваш институт получает деньги от государства на выплату стипендий и оказание матпомощи. А если в частном, то там такой статьи расходов может не быть. Расскажу подробнее, что говорится в законе на этот счет.

Что могут получить студенты и аспиранты

Вузы выдают учащимся стипендии, материальную помощь и другие денежные выплаты, предусмотренные законом об образовании. К учащимся закон относит и аспирантов, поэтому они могут рассчитывать на все утвержденные государством выплаты.

Если студенты и аспиранты, которые учатся за счет средств федерального бюджета, попадают в трудную жизненную ситуацию и нуждаются в деньгах, они могут получить от вуза материальную помощь. Размер и порядок оказания такой помощи, как правило, устанавливает само учебное заведение. Еще учащиеся могут получить адресную социальную помощь в виде денег, продовольствия и каких-либо вещей, если это предусмотрено региональным законодательством.

Региональные власти могут устанавливать дополнительные меры поддержки учащихся. Например, в Московской области учащимся, которые относятся к детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из их числа, лицам, потерявшим в период обучения обоих или единственного родителя, выплачивают:

Чтобы учащегося признали нуждающимся, он должен подать следующие документы:

Полный перечень документов, которые нужны, чтобы студента признали нуждающимся, муниципалитеты указывают на своих сайтах, как, например, сделало управление социальной защиты населения по городскому округу Балашиха.

Сами вузы, если у них есть деньги, тоже могут устанавливать разные виды материальной поддержки учащихся. Вам надо изучить документы вашего вуза, в которых могут быть прописаны меры поддержки. Например, в РЭУ им. Г. В. Плеханова есть положение о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки. Там же прописаны источники финансирования такой поддержки.

Положение о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержкиPDF, 10 МБ

Поищите такой документ на сайте своего вуза или обратитесь в общий отдел, который занимается делопроизводством. Поскольку вы учитесь в данном учебном заведении, действие этого документа распространяется и на вас, поэтому вы имеете полное право с ним ознакомиться.

Источник

Заявление на материальную помощь

В силу разных жизненных причин каждый человек сможет оказаться в неблагоприятном финансовом положении. Вариантов выхода из трудных обстоятельств несколько. Один из наиболее доступных – просьба о материальной помощи у работодателя.

Правда, следует отметить, что в денежных вопросах руководство предприятий идет навстречу своим подчиненным только тогда, когда их просьбы имеют серьезное обоснование или, проще говоря, уважительные причины.

Важно помнить, что предоставление финансовой помощи не является обязанностью работодателя, а исключительно проявлением его доброй воли. Довольно часто работодатели ставят на оказание материальной помощи определенный лимит и по части выдаваемых денежных средств и по части ее периодичности.

К вашему вниманию! Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

Как написать заявление на денежную помощь

Единого для всех стандартного бланка для написания этого заявления нет, так что каждый человек может написать его в свободной форме. Правда на крупных предприятиях, которые самостоятельно разрабатывают собственные формы документов, свой унифицированный бланк на оказание материальной помощи чаще всего имеется. Главное при оформлении заявления – честно изложить проблему, правильно подобрать формулировки и предоставить работодателю доказательную базу. Это значит, что выписывая себе материальную помощь, к соответствующему заявлению желательно приложить подтверждающие ее необходимость справки и пр. документы.

Что можно считать серьезным поводом для обращения за материальной помощью?

Как правило, работодатели положительно реагирует на такую просьбу, если она вызвана предстоящим бракосочетанием, рождением ребенка, тяжелой болезнью, потерей близкого человека, несчастным случаем и т.п. Не последнюю роль играет то, насколько продуктивно и ответственно трудится работник (дисциплинарные взыскания, выговоры и прочие ранее проявленные негативные реакции со стороны руководства будут минусом при вынесении решения).

В любом случае, окончательное решение по этому вопросу ложится на руководителя предприятия, который опираясь на свой жизненный опыт и материальные возможности компании, оценит степень важности ситуации, а также варианты ее решения другими путями.

Инструкция по написанию заявления

Для того, чтобы заявление на финансовую помощь было рассмотрено работодателем, следует оформить его должным образом.

Основная часть заявления на материальную помощь

Вторая часть заявления включает собственно его текст.
Здесь описывается просьба, начинать которую следует с формулировки: «Прошу оказать мне материальную помощь». Затем нужно четко указать причину, по которой возникла такая потребность, но сделать это нужно емко и понятно – в одном-двух предложениях (например, в связи с предстоящим бракосочетанием 14.09.2016 г.). И уже после этого необходимо поставить сумму, которую желательно получить в виде материальной помощи (цифрами и прописью).

После написания текста заявления документ нужно заверить подписью (с расшифровкой), а также поставить дату его заполнения.

После написания заявления

После того, как заявление оформлено, его нужно отдать либо секретарю организации, либо в отдел кадров, либо в бухгалтерию вместе со всеми бумагами, подтверждающими просьбу о финансовой поддержке. Ответственные лица передадут его на рассмотрение директору компании, и в случае положительного решения он поставит под прошением свою резолюцию и подпись. Если работодатель примет решение выдать сумму полностью, то на заявлении он напишет что-нибудь, вроде: «выдать в полном объеме», если же решено будет помочь частично, то в своей резолюции он четко укажет ту сумму, которую получит проситель.

Затем документ уходит в кадровый отдел, где пишется приказ о выдаче мат.помощи, который также затем подписывается руководителем организации, и наконец, заявитель, после всех этих этапов, может получить в кассе разрешенную к выдаче сумму.

Важно отметить один момент: материальная помощь работнику организации со стороны руководства является безвозмездным актом, то есть она не подразумевает никаких дальнейших возмещений и компенсаций или вычета из зарплаты сотрудника.

Также она не подлежит учету при исчислении налога на доходы физических лиц (но только в том случае, если ее размер укладывается в рамки, разрешенные законом РФ – на данный год это 4000 рублей, все что выше этой суммы уже учитывается при налогообложении).

Заявление на материальную помощь в связи со смертью родственника

Пришедшее в семью горе не только эмоционально воздействует на всех родственников, но и, как правило, пробивает значительную брешь в бюджете. Работодатель, заботясь о персонале, может немного помочь пережившему потерю сотруднику в финансовом плане. При этом средства выплачиваются из фонда прибыли организации, эти траты имеют льготы при налогообложении.

Для этого в локальных нормативных актах организации должна быть прописана такая возможность и ее регламент. Для этого может быть создано специальное Положение или соответствующая информация должна содержаться в контракте трудовом или коллективном договоре. Обычно право на такую выплату имеет не только сотрудник, потерявший близкого, но и, наоборот, его родственники, если умер сам работник.

Первым документом, необходимым для начисления данного вида материальной помощи, является просьба работника, оформленная в виде заявления. Кроме самой просьбы о единоразовой финансовой поддержке, в тексте нужно указать:

ВНИМАНИЕ! Не имеет значения, указана ли в заявлении сумма помощи, в любом случае руководитель вписывает ее в Приказ, на основании которого она будет начислена.

Образец заявления на материальную помощь в связи со смертью родственника

Генеральному директору
ООО «Заратустра»
Никипелову Роману Олеговичу
от менеджера отдела снабжения
Ростовского Анатолия Петровича

Прошу оказать мне материальную помощь в связи со смертью близкого родственника – брата Ростовского Михаила Петровича.

К заявлению прилагаю:

20.06.2017 г. /Ростовский/ А.П.Ростовский

Заявление на материальную помощь к отпуску

Материальная помощь, выплачиваемая в связи с отпуском, может по-разному называться в локальных нормативных актах: отпускными, пособием, премией к отпуску, «оздоровительными» и др. Суть ее в налоговом плане зависит от того, как именно оформит эту единовременную выплату работодатель – как социальную или как трудовую.

Чаще всего такую выплату рассматривают просто как материальную помощь, сумма которой фиксирована для всех сотрудников, причем не важно, насколько они квалифицированы и насколько хорошо работали в доотпускной период.

Но можно и «привязать» сумму отпускной помощи и сам ее факт к результатам выполнения трудовой функции. В таком случае, порядок вычисления размера должен быть четко прописан в специальных локальных актах. Как правило, это процент от оклада, который выплачивается при отсутствии дисциплинарных нареканий.

Если выплаты к отпуску в обязательном порядке получают все сотрудники, каждому из них не обязательно писать заявления, но такая практика обычно принята в компаниях для подтверждения в бухгалтерии. Также стоит написать заявление, если речь идет не об очередном отпуске по графику, а об отдыхе в неучтенное время. Эту бумагу нужно подать заблаговременно, потому что выплату нужно осуществить до того, как начнется отпуск.

Форма заявления достаточно свободная, но она должна содержать такие обязательные компоненты:

Образец заявления на материальную помощь к отпуску

Генеральному директору
ООО «Галактон-Сервис»
Леонтовичу Константину Артемьевичу
от главного бухгалтера
Сергеевой Елены Станиславовны

В связи с предстоящим уходом в отпуск с 6 по 19 августа 2016 года прошу выделить мне материальную помощь, которая выплачивается на основании коллективного договора.

01.08.2016 г. /Сергеева/ Е.С. Сергеева

Заявление на материальную помощь в связи с лечением, операцией

Работодатель, ценящий своих работников, по собственной воле или их просьбе может финансово помочь им в случае, если им необходимы средства на проведение лечения или производство операции.

Закон РФ не ограничивает размер компенсации потраченных на лечение средств, единственный лимит связан с суммой, не облагаемой налогами и взносами в социальные фонды – размер такой помощи не должен превышать 4 000 руб. в год на 1 человека. В любом случае, решение о разрешении выплаты, как и о сумме, принимает работодатель.

Поскольку эта помощь индивидуального характера, ее не включают в систему оплаты труда сотрудников. Ее платят из фонда прибыли или неиспользованных средств на расходы.

Для предоставления этой помощи необходимо заявление сотрудника. В нем, помимо обычных реквизитов – «шапки», названия документа, просьбы о выдаче материальной помощи – нужно указать событие, из-за которого сотруднику срочно требуются средства или компенсация трат. Пр этом не нужно вдаваться в подробности, описывая диагноз и траты, эти сведения предоставляются в приложенных к заявлению документах.

Решение о назначении выплаты или отказе остается за руководителем. В случае положительного решения издается приказ, и начисляются средства.

Образец заявления на материальную помощь в связи с лечением, операцией

Генеральному директору
ООО «Физкультпривет»
Самоделкину Александру Ростиславовичу
от преподавателя секции шахмат
Ферзенко Леонида Алексеевича

В связи с травмой, полученной в результате дорожно-транспортного происшествия, прошу оказать мне материальную помощь на предстоящее мне дорогостоящее лечение, включающее оперативное вмешательство.

К заявлению прилагаю следующие документы:

25.06.2017 /Ферзенко/ Л.А. Ферзенко

Заявление на материальную помощь в связи с трудной жизненной ситуацией

Работодатель имеет право оказывать материальную поддержку сотрудникам в любых жизненных перипетиях, хоть и не обязан этого делать. Его добрая воля должна найти отражение в локальной документации организации: закон разрешает определять параметры такой помощи самостоятельно, главное, не противоречить Трудовому и Налоговому Кодексу РФ. О чем следует помнить работодателю и сотруднику в связи с материальной поддержкой:

Уведомить работодателя о жизненных трудностях, для преодоления которых нужна финансовая поддержка, следует в письменной форме. Заявление подается на имя руководителя организации. В нем нужно разъяснить причину просьбы о помощи, подкрепив ее документальными свидетельствами. Работодатель может и сам предложить сотруднику помощь, но заявление все же лучше написать.

Сумма рассчитывается в зависимости от понесенных на преодоление трудностей расходов (их, естественно, нужно подтвердить).

Трудной считается жизненная ситуация, в которой в результате малообеспеченности может нарушиться жизнедеятельность сотрудника или его семьи. К таким обстоятельствам закон относит:

Некоторые работодатели разрешают не расписывать трудности в заявлении, ограничивая заявителя обтекаемой формулировкой «в связи с тяжелым материальным положением».

Образец заявления на материальную помощь в связи с трудной жизненной ситуацией

Генеральному директору
ООО «Коловрат»
Евстигнееву Антону Леонидовичу
от завхоза Русинской Лилии Николаевны

Прошу оказать моей семье материальную помощь, необходимую для подготовки моих троих детей к началу учебного года.

К заявлению прилагаю:

18.08.2016 г. /Русинская/ Л.Н. Русинская

Заявление на материальную помощь в связи с рождением ребенка

Одно из самых счастливых, но и финансово затратных событий в семье сотрудника – это появление на свет долгожданного отпрыска. Разделить радость и в некотором размере затраты своего работника вправе заботливый работодатель.

Поводы для материальной поддержки, среди которых вполне может быть и рождение малыша, перечисляются в соответствующем локальном нормативном акте организации, например, колдоговоре. Даже если такой документ в компании не принят, закон не возбраняет сотруднику обратиться за денежной помощью к своему начальству, а работодателю – эту просьбу удовлетворить, как, впрочем, и отказать.

Обратиться к работодателю нужно, написав и подав заявление на его имя, где нужно указать повод для оказания помощи и обосновать его документально. Бланк заявление будет стандартным, принятым для данной компании. Главное, о чем следует помнить при подаче этого документа, это необходимость приложить к нему копию свидетельства о рождении чада, это станет документальным подтверждением данного факта для бухгалтерии и начальства.

ВАЖНО! Речь не идет о пособии, выплачиваемом при рождении ребенка в обязательном порядке. В дополнение к этой законодательно определенной выплате работодатель может начислить счастливому отцу или матери сумму сверх социальных гарантий.

Сумму определяет работодатель, но сотрудник может и указать определенную цифру в заявлении. Сотрудник получит ее на основании подписанного руководителем приказа.

Образец заявления на материальную помощь в связи с рождением ребенка

Генеральному директору
ООО «Идеи вашего дома»
Сухомлинову Петру Дмитриевичу
от заместителя руководителя отдела рекламы
Заваруева Романа Александровича

Прошу выделить мне материальную помощь в связи с рождением 25 мая 2017 года в моей семье дочери Заваруевой Амелии Романовны.

К заявлению прилагаю копию свидетельства о рождении Заваруевой А.Р.

26.05.2017 г. /Заваруев/ Р.А. Заваруев

Источник

Материальная помощь

Материальная помощь — это денежная выплата, которая может быть оказана студентам и аспирантам, обучающимся за счет средств федерального бюджета, в пределах средств, выделяемых учебному подразделению (физтех-школе, институту).

Основанием для оказания материальной поддержки служит заявление от обучающегося и приложенные к заявлению подтверждающие документы. Заявление на оказание материальной помощи можно заполнить и отдать в дирекцию учебного подразделения или заполнить на месте.

Стипендиальная комиссия учебного подразделения ежемесячно рассматривает заявления от обучающихся и выносит свое решение.

Перечень оснований и размеров выплат материальной поддержки нуждающимся обучающимся

Размер материальной поддержки

Периодичность оказания материальной помощи

Обучающиеся, получающие государственную социальную помощь

Заявление, копия справки о получении гос. социальной помощи

Не более величины прожиточного минимума для трудоспособного в городе Москве

Ежемесячно при представлении заявления

Обучающиеся, суммарный доход которых не превышает величину прожиточного минимума на душу населения в городе Москве

Заявление, подтверждающие документы (при наличии), ходатайство от председателя студсовета (профорга, старосты)

Не более величины прожиточного минимума для трудоспособного в городе Москве

Ежемесячно при представлении документов

Обучающиеся, у которых оба родителя не работают, один или оба родителя –инвалиды I, II группы или неработающие пенсионеры, неполная семья

Заявление, подтверждающие документы (медицинские справки, справки из органов социальной защиты населения, заключения ВТЭК, копии пенсионных удостоверений, справка с биржи труда, копия свидетельства о разводе и т.д.)

Обучающиеся, имеющие детей

Заявление, копия свидетельства о рождении ребенка

3. Обучающиеся, попавшие в сложные жизненные ситуации, требующие материальных затрат, с которыми они не могут справиться самостоятельно

Обучающиеся, нуждающиеся в лечении и восстановлении здоровья вследствие заболевания, несчастного случая

Заявление, копии соответствующих документов – справок, кассовых чеков, подтвержденных лечебным учреждением выпиской из истории болезни

Размер определяется стипендиальной комиссией на основании представленных документов

Единовременно при представлении документов

Обучающиеся, попавшие в сложное материальное положение в результате чрезвычайных обстоятельств (пожара, аварии, несчастного случая и т.п.), ставшие жертвами преступления (кражи, разбойного нападения и т.д.)

Заявление, акт о нанесенном ущербе личному имуществу (копия), полицейский протокол и/или справка из полиции о совершении кражи и т.п. (копии)

Обучающиеся, потерявшие близких родственников. Близкие родственники – супруг, супруга, родители, дети, усыновители, усыновленные, родные братья и родные сестры

Заявление, свидетельство о смерти (копия), свидетельство о рождении студента (копия), копия паспорта студента (личная информация и прописка)

Не более двойной величины прожиточного для трудоспособного в городе Москве

4. Обучающиеся, попавшие в определенные жизненные ситуации, требующие значительных материальных затрат, с которыми они не могут справиться самостоятельно

Обучающиеся, совершившие поездку до места проживания и обратно

Заявление, подтверждающие документы: оригиналы билетов, посадочных талонов (туда-обратно) с наличием ФИО студента или справка из РЖД/авиакомпании/автотранспортной организации

Размер определяется стипендиальной комиссией по проездным документам 1 раз в семестр **

Не чаще одного раза в семестр

(с ограничением по экономическому классу обслуживания)

Обучающиеся, вступившие в брак

Заявление, свидетельство о заключении брака (копия), копия паспорта студента (личная информация и прописка)

Не более величины прожиточного минимума для трудоспособного в городе Москве

Единовременно при представлении документов

Обучающиеся, находящиеся в отпуске по беременности и родам, а также вставшие в ранние сроки беременности на учет в медицинском учреждении

Заявление, медицинская справка, больничный лист медицинского учреждения

Не более величины прожиточного минимума для трудоспособного в городе Москве

Единовременно при представлении документов

Обучающиеся, являющиеся донорами

Заявление, справка о донорстве

Не более размера минимальной государственной академической стипендии

Единовременно при представлении документов

Подтверждающие документы или подробные обоснования, подтверждающие особое финансовое положение обучающегося или выписка из Реестра особо нуждающихся

Размер определяется стипендиальной комиссией, но не более 15% от фонда материальной поддержки

Единовременно при представлении документов

* В отдельных случаях указанные выплаты могут суммироваться.

** Размер и целесообразность выплаты определяется решением стипендиальной комиссии.

Источник

Теперь вы знаете какие однокоренные слова подходят к слову Как написать заявление на материальную помощь образец в колледж, а так же какой у него корень, приставка, суффикс и окончание. Вы можете дополнить список однокоренных слов к слову "Как написать заявление на материальную помощь образец в колледж", предложив свой вариант в комментариях ниже, а также выразить свое несогласие проведенным с морфемным разбором.

Какие вы еще знаете однокоренные слова к слову Как написать заявление на материальную помощь образец в колледж:



Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *